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Accompagnez efficacement la santé mentale de vos salariés
À l’aide de la plateforme web et mobile Moodwork, vos salariés analysent leur niveau de bien-être, agissent sur celui-ci grâce à des ressources sur mesure et sont accompagnés par nos psychologues… Tout ceci, à leur rythme !
S'auto-évaluer
Se former
Être accompagné
Comprendre son bien-être
Grâce à un questionnaire validé scientifiquement, vos salariés peuvent régulièrement obtenir un bilan de leur niveau de bien-être, en connaître les sources et identifier des pistes d’améliorations.
Évaluer son risque d’épuisement professionnel
Si le score obtenu au bilan de bien-être le nécessite, vos salariés sont invités à réaliser un bilan de burn-out afin de détecter ou de prévenir une potentielle situation à risque.
Se sensibiliser avec nos experts
Chaque mois, de nouvelles conférences en ligne animées par des spécialistes QVT sont proposées à vos salariés en live ou à n'importe quel moment grâce au replay !
Se développer à l’aide d’une multitude de contenus
Grâce à plus de 200 fiches et podcasts adaptés à leurs besoins, vos salariés bénéficient d’une multitude de conseils pour améliorer quotidiennement leur santé mentale au travail. 10 parcours d’activités en e-learning viennent aussi s’ajouter à leur espace personnel !
Au programme, plus de 50 thématiques à découvrir ou à approfondir : gestion des émotions, du stress, des conflits, déconnexion, sens au travail, confiance en soi, engagement, appréhension des risques psychosociaux…
Soutenir tous les salariés, quelque soit leurs besoins
En fonction de leur profil, des psychologues du travail, des psychologues cliniciens, des coachs ou encore des assistantes sociales leur apportent un soutien individuel, adapté à leur situation.
Nos spécialistes sont disponibles du lundi au samedi de 9 h à 23 h, via live chat ou en prenant rendez-vous au préalable, par visioconférence ou téléphone.
Promouvoir les ressources existantes de votre entreprise
Nous travaillons main dans la main avec les référents de votre entreprise pour que vos salariés puissent aussi se tourner vers eux en cas de besoin.
En cas de situation à risque, vos salariés ont la possibilité d’entrer en relation avec un référent de votre entreprise (médecin du travail, membre du CSE, responsable RH, etc) ou un psychologue Moodwork afin d’être directement pris en charge.
Ce que nos utilisateurs pensent de Moodwork
“Le service est très pratique, informatif, ludique ! Alexandre et Steffie sont toujours à l'écoute au besoin. Et ma psychologue de Moodwork m'accompagne pour ma vie professionnelle. Elle est extrêmement compétente, je la remercie à travers ce commentaire et je remercie infiniment encore toute l'équipe de Moodwork.”
Utilisateur anonyme - 17/03/22
“Information claire, didactique et facile d'accès, avec les replay également très pratiques pour écouter les conférences lorsque nous n'avons pas pu assister au direct.”
Utilisateur anonyme - 25/05/2021
"Contenu varié, situations professionnelles concrètes, rapide à lire."
Utilisateur anonyme - 25/02/2022
“Des thèmes qui "collent" à l'actualité, j’apprécie particulièrement la qualité des intervenants et la facilité d'emploi.”
Utilisateur anonyme - 18/01/2022
“Outil à portée de main, riche dans ses contenus et permettant 1 échange quasi instantané avec des spécialistes.”
Utilisateur anonyme - 04/03/2021
Moodwork, un outil anonyme et confidentiel
L’ensemble des activités et des échanges réalisés par vos salariés sont strictement confidentiels. Pour plus d’informations, n’hésitez pas à vous référer à notre Charte de confidentialité.
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